FEATURED

27
Jul

#30mit30 bei Pfizer Deutschland: „Frauen können auch in Teilzeit führen“

Geschrieben von | · · · · · · | #30mit30 · Allgemein · FEATURED · Women | Keine Kommentare zu #30mit30 bei Pfizer Deutschland: „Frauen können auch in Teilzeit führen“

#30mit30 – im Rahmen dieser Kampagne stellen die Digital Media Women 30 Unternehmen in Deutschland vor, die einen Frauenanteil von über 30 Prozent in ihren ersten […]

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04
Jun

#30mit30 bei Vaude: Eine weiblich geprägte Führungskultur ist ein wichtiger Baustein für die Zukunft eines Unternehmens

Geschrieben von | · · · · · · · · · · · · · · | #30mit30 · Allgemein · Berlin · Bremen/Oldenburg · Digital · FEATURED · Hamburg · Karlsruhe · Köln · München · RheinMain · RheinNeckar · Stuttgart · Women | Keine Kommentare zu #30mit30 bei Vaude: Eine weiblich geprägte Führungskultur ist ein wichtiger Baustein für die Zukunft eines Unternehmens

Im Rahmen der #30mit30-Kampagne suchen die Digital Media Women 30 Unternehmen in Deutschland, die einen Frauenanteil von mehr als 30 Prozent in ihren ersten drei […]

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04
Jun

Neuer Bundesvorstand stellt sich vor

Geschrieben von | · · · · · · · | Allgemein · Berlin · Bremen/Oldenburg · FEATURED · Hamburg · Intern · Karlsruhe · Köln · München · RheinMain · RheinNeckar · Stuttgart | 1 Kommentar zu Neuer Bundesvorstand stellt sich vor

Die Digital Media Women haben auf Bundesebene einen neuen Vorstand gewählt. Samira Djidjeh, Sandra Roggow und Yvonne Gabriel stellen sich vor.  Beständig ist ja bekanntlich […]

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15
Apr

Virtuelle Mitgliederversammlung im Verein – #DMW Erfahrungen und Learnings

Geschrieben von | · · | Berlin · Bremen/Oldenburg · Digital · FEATURED · Hamburg · Karlsruhe · Köln · München · RheinMain · RheinNeckar · Stuttgart | 4 Kommentare zu Virtuelle Mitgliederversammlung im Verein – #DMW Erfahrungen und Learnings

Als Digital Media Women (#DMW) sind wir zwar ständig online unterwegs, die Mitgliederversammlung unseres Vereins findet aber normalerweise offline statt. Ausnahmen gab es Maren HeltscheMaren […]

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23
Mrz

Nachbericht zum Equal Pay Day 2020 – So verhandelst du auf Augenhöhe

Geschrieben von | · · · · · · · · | Digital · FEATURED · RheinMain | Keine Kommentare zu Nachbericht zum Equal Pay Day 2020 – So verhandelst du auf Augenhöhe

(Nachbericht von Tatjana Fichtner, DMW Rhein-Main)   Zum Equal Pay Day 2020, dem internationalen Aktionstag für gleiche Bezahlung von Männern und Frauen veranstalteten die Digital […]

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12
Feb

Women in Tech and Radio: Radio Days EUROPE 2020 Ticket-Verlosung

Geschrieben von | · · | FEATURED · Medienkooperationen | 3 Kommentare zu Women in Tech and Radio: Radio Days EUROPE 2020 Ticket-Verlosung

Am Sonntag, 29. März 2020, finden im Rahmen der #RDE20 auch die Radiodays Europe Women statt. In einer dreistündigen Master Class wird BBC Managing Director […]

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04
Feb

#DMW sind offizieller Medienpartner der Radiodays EUROPE 2020 #RDE20

Geschrieben von | · | FEATURED · Media · Medienkooperationen | Keine Kommentare zu #DMW sind offizieller Medienpartner der Radiodays EUROPE 2020 #RDE20

Mit einem Speakerinnenanteil von gut 50 Prozent gehört die Radio Days Europe zu den Vorreiter-Konferenzen für mediale Themen in Europa. Die #DMW freuen sich, als aktives […]

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29
Jan

Community Management 2020 und der CommunityGipfel (Verlosung)

Geschrieben von | · · · · · | Allgemein · Digital · FEATURED · RheinMain | 15 Kommentare zu Community Management 2020 und der CommunityGipfel (Verlosung)

UPDATE: Die Veranstaltung wurde wegen des Corona-Virus auf den Oktober 2020 verschoben – die Tickets behalten dabei ihre Gültigkeit. Mehr Informationen hierzu (u.a. neuer Termin, […]

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27
Jan

#30MIT30 BEI CAMBIO: „EIN HOHER FRAUENANTEIL IST EINE SELBSTVERSTÄNDLICHKEIT“

Geschrieben von | · · · · · · · · · · | #30mit30 · Berlin · Bremen/Oldenburg · Digital · FEATURED · Hamburg · Karlsruhe · Köln · München · RheinMain · RheinNeckar · Stuttgart · Women | Keine Kommentare zu #30MIT30 BEI CAMBIO: „EIN HOHER FRAUENANTEIL IST EINE SELBSTVERSTÄNDLICHKEIT“

Im Rahmen der #30mit30-Kampagne suchen die Digital Media Women 30 Unternehmen in Deutschland, die einen Frauenanteil von über 30 Prozent in ihren ersten drei Führungsebenen […]

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13
Jan

#DMWmuc Academy: Mit weiblicher Führungskompetenz zum Digital Leadership

Geschrieben von | · · · · · · · · | Allgemein · FEATURED · Intern · München | Keine Kommentare zu #DMWmuc Academy: Mit weiblicher Führungskompetenz zum Digital Leadership

Kennst du deine Führungskompetenzen? Was zeichnet Digital Leadership aus? Welche Fähigkeiten brauchst du, um die digitale Transformation als Führungskraft erfolgreich zu gestalten? Mit unserem Workshop […]

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18
Nov

#30mit30 im ZEIT Verlag: ‚Unser Mindset ist erst einmal: ‚Es funktioniert‘ und ‚Lass uns mal versuchen‘

Geschrieben von | · · · · · · · · · · | #30mit30 · Allgemein · Digital · FEATURED · Women | Keine Kommentare zu #30mit30 im ZEIT Verlag: ‚Unser Mindset ist erst einmal: ‚Es funktioniert‘ und ‚Lass uns mal versuchen‘

Im Rahmen der #30mit30-Kampagne suchen die Digital Media Women 30 Unternehmen in Deutschland, die einen Frauenanteil von über 30 Prozent in ihren ersten drei Führungsebenen haben. […]

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08
Nov

#DMWkaffee mit Suzanna Randall: Wir verbauen den Kindern die Zukunft, wenn wir sagen „Du kannst Friseurin oder Kindergärtnerin werden.“

Geschrieben von | · · · · · | Allgemein · FEATURED | Keine Kommentare zu #DMWkaffee mit Suzanna Randall: Wir verbauen den Kindern die Zukunft, wenn wir sagen „Du kannst Friseurin oder Kindergärtnerin werden.“

In unserer Blog-Reihe #DMWKaffee mit… gehen Autorinnen des Blogs mit interessanten Frauen aus der Digitalbranche einen Kaffee trinken und führen ein lockeres Gespräch. Diesmal trafen […]

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