Resilienz als Future Skill: Die überraschendste Lektion aus einem Quartal DMW Academy

Banner zum DMW Academy Quartalsthema „Resilienz als Future Skill“ mit dem Titel „Wie wir in unsicheren Zeiten handlungsfähig bleiben“. Rechts ist eine diverse Gruppe von Frauen an einem Tisch im Austausch zu sehen.

Resilienz klingt erst einmal nach etwas sehr Persönlichem. Nach innerer Stärke. Nach Ruhe bewahren. Nach der Frage, wie man stabil bleibt, wenn außen vieles wackelt.  Als wir das Thema in der DMW Academy aufgegriffen haben, war aber schnell klar: Ganz so klein lässt es sich nicht fassen.  Ja, es ging um Stress, Grenzen und Selbstführung. […]

Female Leadership und New Work: Warum Kooperationskompetenz der Future Skill ist

Eine Frau sitzt an einem Schreibtisch und schaut auf ihr Notebook. Neben ihr steht eine Schreibtischlampe.

Leadership im digitalen Wandel
Unsere Arbeitswelt bewegt sich gerade in einem unglaublichen Tempo. Digitalisierung, New Work und die Erwartungen der Gen Z verändern, wie wir arbeiten und vor allem, wie wir führen. Klassische Hierarchien und Kontrolle von oben reichen nicht mehr aus. Heute braucht es Führung, die auf Vertrauen, Transparenz und Zusammenarbeit baut.
Genau hier setzt Female Leadership an: Führung auf Augenhöhe, eine klare Haltung, echte Kommunikation. In Zeiten digitaler Transformation wird dieses Führungsverständnis zum Erfolgsfaktor – für Teams, Unternehmen und für jede einzelne Führungspersönlichkeit.