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Wir fordern konsequent gleichgestellte Teilhabe von Frauen in Wirtschaft, Medien, Bildung, Gesellschaft und Politik. Dabei verstehen wir Leadership als progressive und inklusive Haltung zu Fortschritt und Weiterentwicklung, die ohne Eliten auskommt. Auf dieser Basis fördern wir Gemeinschaft, Innovation und die aktive Gestaltung des digitalen Wandels.
Mit einem Netzwerk aus mehr als 32.000 Community-Mitgliedern und über 100 aktiven Ehrenamtlichen setzen wir uns für Chancengleichheit und gegenseitige Akzeptanz ein.
Unsere Akademie orientiert sich an den „Future Skills“, das zukunftsweisende Kompetenzen untersucht und in Menschen entwickelt.
Unsere Themenfelder reichen von #DesignThinking über #BlendedLearning bis hin zu #Selbstwirksamkeit.
10 #DMW-Quartiere bieten bundesweit Frauen einen ersten Anlaufpunkt. Vernetze dich mit deinem regionalen Quartier:
Wir berichten über neue Entwicklungen hinsichtlich Inklusion und Frauenförderung, über technologische Entwicklungen und über News der #DMW.
Ob Datenklau, Hackereinbrüche oder Cybertourismus – in der digitalen Welt ist Datensicherheit ein sensibles Thema. Wie Unternehmen sich schützen können und warum Homeoffice auch sicherheitsrelevant
In der dritten Folge des #DMW Podcast geht es um Künstliche Intelligenz und Machine Learning, um das Zusammenspiel zwischen Menschen und smarten Maschinen – und
Eine Veranstaltung in Berlin vom November 2023 | Film von Der Gottwald
Quartier München
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